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李清音笑了笑,没有说话。
想了想之后,一双漂亮的大眼睛落在了林楚的身上。
我说的有什么不对吗……林沁心自然是注意到了李清音的目光,眉头不由得微微一皱。
最近一段时间,她的眼力可以说是提升了不少。
能够看得出来很多的东西。
“三个小目标啊……”
林楚揉了揉脑袋,嗤笑一声:“真要是发了红包,一大群人少挣多少钱?”
他也不是刚刚从象牙塔里面走出来的小年轻。
对于很多事情,也有了一定的了解。
一部分人就指望着这个年会挣上一大笔呢。
如果说是不办年会,直接发钱的话,这些人靠什么赚钱?
“还真是……”
林沁心也是心思玲珑之辈,自然是一点就透。
瞬间就是明白了林楚话语之中的意思。
这种事情存在已经不是一天两天了,自然是拥有着一定的道理。
这些道理也不一定就是对的。
但想要掰过来,绝对不是一件什么容易的事情。
“如果仅仅是三个小目标,办一个年会的时候,也不是不能够接受。”
林楚揉了揉自己的脑袋。
过年嘛,在华夏算得上是相当重大的节日。
拥有着非同一般的意义。
花上几个小目标,只要是那些人不弄得太过分。
让绝大多数人红红火火的玩上一次。
林大老板自然是不会怎么介意这种事情。
可问题是,不仅仅是一个年会的事情……
在年会之前,这群家伙还打了一个报告。
说是公司遇到了财务危机,面临现金流断裂的风险。
需要优化掉百分之十的人员……
优化这个词。
乍一听好像是相当的不赖,但只要是有所了解,就知道这并不是什么好词。
一边要开除百分之十的员工,一边又要花上三个小目标,来办这个年会……
这三个小目标里,只要是扣出三分之一来。
难不成还养不活这百分之十的人?
林大老板又不傻,所谓的优化,肯定不可能优化太多的中高层管理人员。
要不然的话,公司肯定是要出大乱子……
毕竟虽然说,林楚可以用票子,砸过来一大堆的中高层管理人员。
可这群原本的中高层管理人员,绝对是能够给公司弄出一大堆的乱子来。
到时候亏损的,肯定是比原本预估的要多得多。
所以裁员的话,一般就是裁上一大批在一线的工作人员。
毕竟一线工作人员想要搞出太大的事情来,并不是什么太过于容易的事情。
哪怕是有几个刺头,只要是分散打击,拉拢一批,打压一批……
用不了几天的功夫,就能够让那堆人全都乱作一团。
折腾不出什么太大的事情来。
李清音在一旁静静的听着林楚的描述,时不时的撩一撩自己额前的碎发。
“老板,您觉得,裁员是因为想要开源节流,还是因为刷什么因素?”李清音沉吟道。
再怎么说,也是曾经管理过一家大型企业的人。
虽然说是最终失败了。
但最起码是曾经管理过。
对于这些事情,自然是相当的敏感。
能够敏锐的抓住一些普通人抓不住的地方。
“开源节流?”
林楚嗤笑一声:“真要是想要来源节流的话,那些高管们的工资,一人降上一丢丢,都够养活这帮子人了。”
如果说是几个月之前的话。
这些弯弯绕绕他还不一定能够搞明白。
但现在的他,已经是能够算得上是一个小内行了。
“可问题是,谁愿意降低自己的工资?”
李清音拿起桌子上的酸梅汁,微微抿了一口。
人这种存在,从来都是相当的自私。
只要被开除的不是他们,他们就绝对是愿意烧香拜佛。
至于说为了那些被开除的员工,降低工资什么的。
直接是想都不用想。
“至于说那些高层想的,已经不仅仅是开除几个人的事情了。”
李清音摇头出声:“手底下那些人,少百分之十,多百分之十,其实对于他们并不会产生多大的影响。”
“他们真正关注的,是这百分之十的人,是谁的人……”
林大老板自然是一个聪明人,一点就透:“权力的再次划分?对公司架构进行再一次的调整?”
李清音笑笑。
基本上大部分的裁员,都是这个调调。
被裁员多的部门,自然是在相当长的一段时间里,引起一连串的连锁反应。
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