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“你说咱们最后要刷多少人？”优游公司的一名员工一手整理着周围的杂物，一边问着。
“谁知道啊！我认识一个上面的人，结果对方说也不知道，说这次老总把风口堵严实了，没有指定具体的制表，只是每隔一段时间公布一些名单。”同事一脸无奈地回应着。
啪啪！
大厅内响起了双手合拍的声音。
周建兴稳步地走在大厅之内，向大厅的正中央走去。
“安静一下，给大家说一件好事情！”
周建兴满脸微笑，环视着众人。
所有的职员纷纷停止手中的事情，呆着脸盯着老总。
“从今天往后，公司不再往下裁人了。”周建兴语气十足的说道。
众多员工顿时一愣，随即响起热烈的鼓掌声。
“老板厉害！”
“老板威猛~！”
“还是老板爱我们！”
许多职员本来都是提醒吊胆的，每天都担心着下一个被裁掉的是不是自己。
人都是需要生活的，如果没有了工作，生存就变成了一个很大的问题。
而且除了生活之外，还要经受家人、朋友不经意间的蔑视。
当年吹嘘自己来到了国内一流的公司，结果才多长时间都被辞退了？
许多部门找工作是很好找的，但是很显然大部分的工资待遇完全进不了个人的预期。
进入其他公司，工资突然降为了原来的二分之一甚至更少，这种巨大的落差很难让人接受。
因此宁愿费力找几个月也不愿意找一个浪费生命的工作。
“为什么会突然不再裁人了？”一名同事小声的问着周围人。
“怎么，不裁人你还不开心了吗？管那么多干什么？”旁边的一个人说道。
“好了，大家安静一下，为了让大家放心，我会给大家简单说一下不裁人的原因。”周建兴看着身边的职员一副开心的模样，自己的内心也舒畅了起来。
“我们已经和阅界公司谈好了，对方会给我们一定的资金支援。”周建兴笑着说道。
林杰的游戏在获得TGA方面的奖项之后，国内有许多投资者和林杰联系，进行投资，所以目前的阅界公司在资金方面不用担心，需要考虑的是如何让公司迅速发展。
一名女员工听到这个消息之后，原本还有一些怀疑的心立即安稳了下来。
“没想到那么年轻的老总能在这么短时间内将公司发展到如此的地步。”女员工的记忆在脑海之中不断地翻滚，想到了刚才林杰的的面孔。
“这个世界真是需要天赋的。”另一名员工也想起了之前见到的阅界老总，看样子还像一个学生，但是却已经将一个公司亲手带了起来。
和自己这种二十八九岁仍然思考着如何不被裁下去的人完全不在一个维度。
员工内心对林杰崇拜与羡慕之意变得更加浓厚。
“不过如果真给我一个创业的机会，估计我也不敢。”员工摇了摇自己的脑袋，自嘲的思索着。
大部分人只想要平平淡淡地过完一生，这和国家整体的教育和现状有着密不可分的关联。
无论是从上学，老师一直灌输的安稳思想，即便在一些事情上学生做的是对的，但是也要认错。
自古以来老师都一直凌驾在学生的上面，学生没有和老师公平交谈的地位。老师始终是正确的，而学生是错误的。这种思想可以让学生更加安稳，而不是冲击老师的话语权。
还是在工作方面，国内公司企业都更偏向于稳这一方面。
而人们找工作更是如此，即便是已经进入现代社会，铁饭碗的社会地位以及社会认同感都要比其他职业更高。
周建兴看着所有员工发自内心的喜悦之情，内心也是在反思着。
企业家也是人，能够在利益方面不择手段，但是并不意味着不会去思考情感上面的事情。
思考和最终的选择是两码事情。
“如果自己的公司衰败，那么这一千多人都面临着失业的结果。”
责任感这种东西，更多的时候是外界强加给自身的。
或许在最后会抛弃这种责任，但是在抛弃的过程中，内心也会产生纠结与彷徨。
“阅界公司的老板确实是年轻有为。”周建兴内心思索道。
...
“老板，咱们新研发的游戏准备起名为什么？”吴勤宇问道。
“红色警戒。”林杰笑着说道。
这个名字是林杰在床头辗转反侧很久才决定的。
这个名字同时也代表着林杰此时对自身的警告。
即便在公司发展的最顺利的时候，也要在内心架起一道红色警戒，随时提醒着自己要带领公司不断的前进，不能仅仅满足于当下，也不能好高骛远。
吴勤宇听着这个名字，感觉十分的不符合市场潮流。
这个名字太严肃了
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