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第六十一节 少掌门 (第1/2页)

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大改造嘛,当然就得添置很多新的东西。而要提高厂房的生产效率的话,现代化的生产模式是绝对离不开的,所以必须购买一些比较先进的机器,比如:割机、装袋器、真空压缩机等等。

在这个时候,这些机器还很稀少,“物以稀为贵”,其价格之贵就可想而知了。就因为这样,很不明白郭戈为什么会要花这么多钱买这些铁疙瘩。郭戈也懒得解释,难道跟说,我知道以后豆腐干只会供不应求,这些机器的本钱很快就能收回来了,而且还会大赚特赚?绝对以为徒弟脑子毛病了,还不如装高深呢。

其实郭戈在担心的反而不是这些机器,机器虽然难买,但是的门人神通广大,大陆没有的话还可以走私,没有运输途径,没有关系,可以直接出钱请,如果怕请的人靠不住,还可以让的门人监视着,(即使是外围成员,武功稀松,也不是普通人能比的,)郭戈担心的是过不了干爹那一关。

要知道,干爹的豆腐干制作是祖上传下来的,从来都是手工制作,他能接受这种新型的生产方式吗?如果他不接受简直无法办厂,因为手工制作每天只能出产三百块而已。

而就算干爹同意了,那手工制作的手艺也得想办法和机器结合起来才行,如果差别太大,那还算什么“郭大良心”豆腐干?不说干爹肯定不能接受,郭戈也接受不了。

所以,郭戈得好好和干爹探讨一下。

幸亏上辈子由于老爸是机关工作人员,和当时一家豆腐干厂的老板关系还挺好(检查时认识的),那个老板就让郭戈去参观过他们的厂房,虽然当时看得并不仔细,但现在已经可以借鉴很多了。

郭戈和干爹商量这事儿的时候,原本以为以干爹的倔脾气必须得和他说很久才能说得通,但没想到这次他竟然异常干脆的同意了。

一问才知道,干爹原来也很清楚限制他们发展的就是产量,但是他们一家是不屑于偷工减料的,要做就做最好,量要足,料也要足。

所以,即使他们一家三代同堂的时候,最高产量也不到一千。

可是,祖传的秘方,又不能传给外人,毕竟“害人之心不可有,防人之心不可无”,他们一家虽然本分善良(不然也不会得了“大良心”的雅号),但是觊觎他们手艺的可不少,如果传了出去,家业恐怕就不保了。

但是,按照郭戈告诉干爹的方法,使用机器,并且采用什么流水作业,干爹是不怎么明白什么是流水做业,但是每个人只负责一个环节他还是听懂了,这让干爹眼睛一亮,这样的话他们以前的顾虑不就可以迎刃而解了嘛……

于是,这爷俩(指父子)便开始兴致勃勃设计生产流程。

这时,郭戈才发现,设计这种东西简直不是人做的,即使郭戈有了上辈子的一些经验,能够提出一些突破性的建议,但是进度还是很慢。

不过饶是如此,郭戈的“聪明才智”还是又一次震惊了干爹。说来也是,虽然郭戈算是抄袭别人的法子,但是干爹不知道啊,在他看来,这些全是郭戈“想”出来的,能不惊讶吗?

后来还是这个真正有大智慧的人来帮着干,这才使得速度大大的加快。

郭戈早在跟干爹说办厂的事情时,就已经把引荐给他认识了,当然,是以老人的样子和干爹见面的,同时干爹也知道了郭戈和的关系。也就是什么郭戈是的继承人,所以所有的财产都将归郭戈所有,这次办厂是出钱,但实际拥有人却是郭戈。

反正是怎么说着正常,就怎么忽悠,只要干爹能相信就行。

这家厂原来是有一些员工的,郭戈也没有直接赶他们走,只是告诉他们,想要留下来的,可以留下来,而不想留下来的,郭戈也不会强留。因为他们只需要负责一道工序,并不需要多大的能力,这些对这家厂有着感情的老员工反而比去招新的更好些。

对于这些员工,郭戈和干爹倒是很放心,不说他们每个人都只能负责一道工序,就算某个人通过询问了解了全部的流程,但他也别想做出一样味道的豆腐干来,因为最重要的酱料可是在干爹手里拽着呢,每次都是干爹亲自进行调配,然后装进机器里,所以不虞被泄露出去。

不过,在第一次试制的时候他们却没有使用这一批员工,因为在试制时还需不断调整每个人的任务,这些老员工的脑子可没那么灵光,要他们随时调整想都不要想。

于是,大手一挥,一大批青壮年马上赶到了。不用说,这些当然又是门下的门人。(虽然逃出来的时候只剩几人了,在找到郭戈后,更是致力于发展门派,所以这几年来规模着实了不少,算上外围成员的话,都已经突破三位数了)

而这些人在见到郭戈和时,都会恭恭敬敬的喊一声:“掌门,少掌门!”掌门嘛,自然是了,那少掌门呢?就是郭戈啦。

本来在郭戈的武功突破第二层时,就想把掌门的位子传给郭戈,郭戈坚决不干,于是才出了这么一个“少掌门”的称呼。

他们对的恭敬或许还能理解,但他们对郭戈这个小屁孩儿为什么也如此恭敬?

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