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第三一三章 感恩戴德 (第1/2页)

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收了吕静这天,已经距春节只有四天了,街上的年味已经非常浓厚。()

补习学校那边已经放假两天,京城的教师带着学校送的年礼,坐学校包租的大巴车回到京城。会在初十重新开课,开寒假十天的补习课,接着就是新学期的补习课。

而其他摊子却都处在最忙的时段,尤其是袁玉芬姐妹的批发部,忙得是一塌糊涂,袁玉芬已经有十多日一直跟妹妹住在批发部。春节不准备回家的王瑜,还有就准备在补习学校过年的沈秀荣,一块到批发部帮忙。

“小媳妇火锅城”这边,车进定在除夕前一天放假,一直放到初六,初七恢复营业。

中午车进带着吕静过来与梅姨她们欢乐地吃罢午餐,下午就不陪她们逛街,剩下两天要放假,留在火锅城开会布置一下过节的事情。

参会的人员都是管理层的,总领班王忠明,副总领班任美莲,安全纪律主管赵琴,厨房主管谷海,大厅正领班张佳和副领班于彤彤,包间正副领班江秀英和史小云。

没在他的办公室开,因为那里的外间是会客厅,开会不怎么适合,是在三层的一间包间围桌而坐。

<若惊接过来喜滋滋地点燃,用心品味还是一副不舍得吸的样子。

因为他们不只是知道这香烟很贵很高级,也知道这香烟就是有钱也买不到。火锅城的吧台里就没有这种高档铁盒的,就是那种纸包装的还是高价烟。他们这种人有幸抽一支就很高兴了。

六位女士。四位算是很不错的美女。其中的两位看着车进牛逼哄哄的样子,美眸冒出闪亮的星星。

“呵呵,这个月的工资和奖金已经发下了,不知你们和下边人有什么看法?”

车进这话一问出,大家的脸上顿时洋溢着欢欣的笑容。

火锅城正式开业还差几天才一个月,但加上他接手的时间已经超过一个月。在到一个月的时候,所有员工都发了工资以及奖金,发过之后他就回沰河了。想听听这些管理层的反响。

这里的员工,以前的工资是基础工资加周日不休息的加班工资,再加从没超过二十元的奖金。基础工资最高的,不算奖金一个月最多能拿八十元。

在火锅城试营业和开业以来,所有员工包括编外的搞卫生的勤杂人员,都很有积极性,让他挺满意的。()

考虑后,他决定实行同工同酬的三十天考勤工资,不按档案工资算,也不给周日加班工资。

普通员工的工资一律定位八十元。勤杂人员也是,三十天内只要不缺勤就能拿到八十元。副领班的工资是一百二十元。比普通员工多五十元,正领班的工资是一百五十元。副总领班的工资是一百八十元,总领班的工资是二百元。

奖金也是分了几个阶层,每个考勤月一核定。

普通员工这个月的奖金平均是六十多元,分三个档次,最高档是八十元,要占到班组的百分之三十;中间档是六十元,占到班组员工的百分之五十;最低档的是四十元,占班组员工百分之二十,也就是一个班组只有三两个人拿最低档的,是那些不够勤快,或者做错事被批评的。

哪个员工确定拿哪个档次的奖金,由正副领班商量决定,然后报正副总领班同意即可,车进不会具体管的,他只确定奖金标准。这是为了树立领班的权威,也是培养领班积极主动认真地去负责。

领班的奖金就高出很多,都是他们本人工资的一倍,副领班的奖金就是一百二十元。张欣她们都是按副领班待遇,每人这月的工资加奖金是二百四十元,车进私下里再每人补贴一千元。

勤杂人员也给了点奖金,就是一个档次,每人二十元。但哪个员工不认真工作,领班警告之后,可以扣除奖金。

其实昨日过来,从张欣她们嘴里已经得知了,大家大多很满意,尤其是领班们。

先是他身边的总领班王忠明笑呵呵回答:“满意,都满意,我问了好多员工,大家首先对工资标准满意,特别是那些待业青年临时工,都乐坏了。以前,干的工作一样,甚至要比正式工干得多干得累,可工资却差十几元甚至几十元。那时候他们也不觉得不公平,认为自己是临时工不能跟人家正式工比。可车经理你提出的同工就要同酬,同工不同酬就是不公平,他们才认识到,是呀,为什么干活干得一样,甚至还干得多干得累,凭什么工资要拿得少?感觉车经理你这老板才真正讲良心,比公家单位更讲良心。就我个人来说,给车经理干活就是干得累死也高兴!”

余下人虽然讲话有点怯场不好意思表态,但表情大多露出非常赞同之色,因为他们都是得利最多的。

只要这些管理层满意,大多数员工满意,车进就满意了。

听王忠明说罢,见别人不再发言,他笑道:“只要满意就好,不能让大家受苦受累还心情不顺畅。过年了,我也不能不表示,准备给所有人发点过年费,让大家高高兴兴地过个好春节。我的意思是这样,你们这些管理层,每人二百元,不分正副了,因为是春节福利有区别不太合适。下边的员

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