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第七十九章 开业 (第1/2页)

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皮特坐在首位,她看着苏落言款款而谈的自信模样,刚刚还一致反对的众人,没想到苏落言的几句话便改变了局面。

他心中的日子选择本就是四月一号,这的确是个好日子,没想到一坐下来,大家都觉得这个日子不好,最后却是苏落言道出了利弊,让大家一致同意四月一号开业。

果然,她并不简单。

最后,开业日期当然定在了四月一号。

经过这半年的相处,苏落言和同事们都熟络起来,关系最好的当然是销售总监艾伦和餐饮部经理依琳,所以刚才两人才会这么帮着说话。

不过两人的确被苏落言的想法折服,他们原本也认为愚人节开业肯定不好,经苏落言一分析也觉得利大于弊。

定好了开业时间,接下来便是准备开业的事情了。

开业当天,除了要请一些政府人员以外,酒店的客户也是必须要请的。

不过这些工作都是销售部和总经理办公室的工作,和前厅部没有太大的关系,前厅部要做的就是精神抖擞的开始准备迎接他们的第一批客人。

开业庆典的前一天,苏落言和王诗诗集合了前厅部所有的员工聚一次餐,因为前厅部必须要倒班的性质,这次是唯一的机会,以后想把大家都聚集在一起,完全是不可能的事情。

大家经过这三个月的相处也都很熟悉了。

前厅部的设置是一个经理,一个副经理,五位大堂副理,一位前台主管,一位礼宾部主管,一位总机主管,一位商务中心主管,其余员工共四十人。

苏落言便是这五十余人的带领者。

因为人员众多,所以大家的一致的意见去吃火锅。

吃完饭以后,苏落言和王诗诗便回到了宿舍。

两人靠在一起,以后,前厅部的队伍就要靠两人带领了。

苏落言一点都不担心,前世在风月阁她作为第一杀手,手下几百号人,而且个个都是高手,照样把他们制得服服贴贴,她不相信这五十个人她还管不过来。

可王诗诗明显十分担忧,她之前在荣城大酒店做前台主管,手下不过管着十来人,可现在手下要管五十人,而且她是从前台主管直接晋升到副经理,中间漏掉了大堂副理这一重要职位额历练,想必很多员工对她不信服,而且五位大堂副理都是在酒店行业有着四五年的工作经验,而自己连两年时间都不到,只怕日后工作中有很多麻烦事。

说起王诗诗对自己的担忧,她更担忧的是苏落言,她好歹还做到了主管的职位,而苏落言呢,只做过总裁秘书,连前台的门都没进过,只怕以后,她比她还要更难。

此时苏落言的脸上却丝毫没有担忧的神情,这三个月的培训,每一天,她都有在认真的听,王诗诗培训的时候,几位大堂副理轮流培训的时候,她真的学到很多,再说了,她有着一个很大的优势,英语还不错,这是星级酒店必备的素质,这么说来,她还是很感谢当初顾池把她送到英语培训班。

担忧是担忧,可是还是得上。

第二天的开业庆典,酒店的房间也开始售卖,开业当天,所有员工都拿出自己最好的工作状态。

酒店专门请了专业的表演团到开业庆典上表演。

开业庆典很成功的结束了。

苏落言和王诗诗都松了一口气,接下来,就是实战工作了。

前厅部的工作,是第一个开始面客的部门,从总机,接到客人的电话,到礼宾部帮客人拿行李,再到前台,为客人办理入住,退房手续。

这其中每个环节都无比重要,其中最重要的环节就是前台,所以苏落言把大把时间都放在了前台上面。

工作进行得很顺利,并没有什么异常。

前台的员工都是经历过三个月的入职培训,所以在各个方面都是十分满足岗位标准的。

当然也有个别员工在处理一些事情的时候会有失误。

这天,前台一个员工在为一位客人办理入住时,错将另一个已经入住的客人房卡给了新入住的客人,客人到房间以后,发现房间居然放着别人的行李,于是跑到前台大吵大闹。

这是酒店行业最常见的错误doublecheck-in,也就是重入住,将一个房间售卖出去两次。

这种投诉,以南池大酒店的大堂副理的工作经验来说,处理起来完全没有任何问题,可是不知道为什么最后这个投诉居然到了王诗诗这。

王诗诗完全没有处理投诉的经验,当然会手忙脚乱,并且因为处理时间的延误,客人产生了更大的投诉,已经上升到酒店不在乎可以的意见层面上了。

今日值班的大堂副理叫莉莉,她在酒店行业已经有五年的工作经验了,之前在B市的一家酒店做前厅部副经理,当然那家酒店没有南池大酒店的等级高,所以她选择跳槽到了南池大酒店,可是面对比自己年轻许多的两位上司,她自然有许多不满,她就要看看她们到底有多少本事,居然能够做她的上级。

当她看着王诗

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